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Retraite pour carrière longue
Un décret du 7-5-2026 tire les conséquences de la suspension, jusqu’en 2028, de la réforme des retraites de 2023 opérée par la LFSS pour 2026 en adaptant l’âge de départ anticipé pour carrière longue pour les assurés ayant débuté leur activité avant l’âge de 20 ans.
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Prescription et obligation de délivrance : distinction entre l’action en exécution forcée et l’action en réparation
L’obligation de délivrance du bailleur est continue pendant toute la durée du bail. De sorte que le locataire peut en demander l’exécution forcée tant que le manquement perdure et obtenir la réparation de ses préjudices dans la limite des cinq années précédant son action en justice.
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Acte anormal de gestion : encore faut-il le prouver !
Si l’administration estime excessifs des honoraires versés à des sociétés liées, elle doit le démontrer concrètement, au moyen de comparaisons pertinentes et adaptées aux prestations en cause. Le juge ne peut donc pas valider le redressement sans répondre aux critiques du contribuable sur la méthode utilisée.
Tarification AT-MP 2026
Les arrêtés relatifs à la tarification des risques d’accidents du travail-maladies professionnelles (AT-MP) pour l’année 2026 et aux majorations prises en compte dans le calcul du taux net des cotisations AT-MP pour 2026 ont été publiés officiellement le 31-12-2025.
Le taux net moyen national de cotisation d’AT-MP est fixé à 2,08 % pour l’année 2026 (arrêté du 30-12-2025, JO du 31, texte n° 101).
Cet arrêté fixe également en annexe les taux nets collectifs applicables en 2026 par secteur et les taux nets collectifs par secteur dans le Haut-Rhin, le Bas-Rhin et la Moselle et le barème des coûts moyens d'incapacité temporaire et d'incapacité permanente pour 2026.
À noter. Un autre arrêté du 30-12-2025 (JO du 31, texte n° 100) précise la tarification des risques AT-MP dans le secteur des exploitations minières et assimilés pour l’année 2026.
Modification des majorations forfaitaires de la cotisation AT-MP pour 2026
Le taux de la cotisation AT-MP applicable aux entreprises est le taux net qui correspond au taux brut auquel est ajouté 4 majorations (M1, M2, M3 et M4) (CSS art. D 242-6-3 et D 242-6-9).
Le taux brut de la cotisation AT-MP correspond au taux de cotisation calculé en fonction de la sinistralité du secteur d’activité et de l’entreprise.
Ces majorations sont fixées chaque année par la Commission nationale des AT-MP, puis publiées par arrêté ministériel. Elles sont identiques pour toutes les entreprises.
Un arrêté du 30-12-2025 (texte n° 99) a fixé les montants de ces majorations prises en compte dans le calcul du taux net de cotisation due au titre des AT-MP pour l'année 2026 à :
- M1 couvre le coût des accidents de trajet au taux de 0,19 % en 2026 (0,18 % en 2025) ;
- M2 couvre l'ensemble des frais de gestion du risque professionnel au taux de 52 % en 2026 (56 % en 2025) ;
- M3 couvre le coût des transferts vers les autres régimes et le fonds dédié à la prise en charge spécifique des salariés exposés à l'amiante au taux de 0,17 % en 2026 (0,19 % en 2025) ;
- M4 couvre le coût des dépenses liées à la prise en compte de la pénibilité au taux de 0,03 % en 2026 (0,03 % en 2025).
Le taux net de la cotisation AT-MP = (taux brut applicable + M1) × (1 + M2) + M3 + M4
Ainsi, en 2026, le taux net = (taux brut applicable + 0,19 %) × (1 + 52 %) + 0,17 % + 0,03 %
Sources : Arrêtés du 30-12-2025, JO du 31, textes nos 99, 100 et 101
© Lefebvre Dalloz
